Biodiversité et bien-être des équipes
Le projet d’aménagement végétal a un impact particulièrement marqué sur les collaborateurs. Il leur permet de se sentir bien dans l’entreprise. Et puisqu’il s’agit d’une démarche collective, soutenue par tous les acteurs de l’entreprise (direction, ressources humaines, innovation, RSE supports généraux …), l’engagement est collectif. Chacun contribue à créer et à entretenir ce vaste projet joyeux et enthousiaste. Les collaborateurs se montrent alors bien plus disposés à innover, créer et participer. Intégrer des potagers urbains dans nos villes et dans nos entreprises et reconnecter l’Homme à la nature, voilà le projet de Corporate Garden.
Pour y parvenir, nous vous accompagnons à travers une démarche participative spécifique alliant création d’une végétal team, questionnaires en ligne, ateliers collaboratifs, échanges et partages, en intégrant le cadre et les objectifs fixés par la direction générale tant du point de son projet d’entreprise que des espaces souhaités.
Végétaliser son espace de travail :
un projet participatif
La végétalisation des espaces de travail est loin d’être un luxe superflu. En effet, la présence de végétaux a de très nombreuses vertus, que ce soit pour la préservation de l’environnement ou pour l’amélioration générale du cadre de vie des employés. Tout projet végétal doit résulter d’une co conception qui intègre l’envie de végétal, la connaissance de végétal, les usages souhaités, la gouvernance… afin d’inscrire dans la durée un projet fédérateur incarnant l’engagement sociétal de l’entreprise et l’attention portée au bien être des collaborateurs.
Nous avons à cœur de sensibiliser chaque entreprise sur son rôle positif dans l’écosystème. Nous pensons également que la vie végétale dans l’entreprise doit être défendue et animée au quotidien.
Nous sommes à vos côtés pour vous permettre d’être une entreprise connectée à la nature, dans la ville de demain, en prenant part au développement de l’agriculture urbaine ou aux initiatives de préservation de la biodiversité urbaine. Nous pouvons mettre en place toutes formes de cultures en fonction de vos contraintes et attentes. Vos collaborateurs sont les maillons clés pour concevoir et mettre en place votre projet végétal.
Nous avons à cœur de sensibiliser chaque entreprise sur son rôle positif dans l’écosystème. Nous pensons également que la vie végétale dans l’entreprise doit être défendue et animée au quotidien.
Nous sommes à vos côtés pour vous permettre d’être une entreprise connectée à la nature, dans la ville de demain, en prenant part au développement de l’agriculture urbaine ou aux initiatives de préservation de la biodiversité urbaine. Nous pouvons mettre en place toutes formes de cultures en fonction de vos contraintes et attentes. Vos collaborateurs sont les maillons clés pour concevoir et mettre en place votre projet végétal.
Toit terrasse, jardin pleine terre, terrasse, mur, bac, open space…tous les endroits sont concernés par cette présence pérenne du végétal.
Mise en place du projet végétal : de nombreux formats possibles
Chaque projet d’entreprise est unique et sa mise en œuvre peut être motivée différemment.
Le déploiement du projet végétal peut recouvrir de nombreux formats. A titre d’exemple :
Le déploiement du projet végétal peut recouvrir de nombreux formats. A titre d’exemple :
- Intégrer une cloison végétale dans un open-space vous demandera peu d’entretien et vous apportera une bonne isolation thermique et phonique
- Végétaliser votre toit ou terrasse apportera une véritable plus-value en matière d’écologie urbaine
- Cette solution permettra de valoriser un espace inexploité ou morne
- Opter pour des murs végétaux peut avoir un réel intérêt, tant esthétiquement qu’en termes de qualité de l’air
Quelles que soient vos envies et vos projets d’aménagement végétal, nous vous conseillerons et guiderons pour faire de votre entreprise un espace de vie attractif pour vos collaborateurs actuels et futurs.
Le projet végétal :
un gain en bien-être dans l’entreprise
S’il est une chose devenue indispensable dans l’entreprise c’est bien la qualité de vie au travail. Des collaborateurs sereins et heureux seront bien plus productifs et créatifs. Il a également été démontré que des collaborateurs qui se sentent bien dans l’entreprise ont moins tendance à s’absenter ou à faire preuve de présentéisme. L’entreprise a donc tout à gagner à créer un environnement de travail propice au bien-être.
Afin de promouvoir ces projets végétaux et inciter les collaborateurs à prendre part à l’aventure végétale, nous recommandons d’animer à l’année le projet végétal ; Il peut s’agir de créer des expériences collaborateurs, des conférences, des activations événementielles, ou encore des rencontres inspirantes entre différents experts. Les ateliers pratiques (cours de potagers…) sont aussi pour nous un levier de mobilisation autour du projet végétal d’entreprise .Le végétal est créateur de valeurs. C’est l’allié idéal en entreprise, tant du côté des employés que de la société toute entière.
Afin de promouvoir ces projets végétaux et inciter les collaborateurs à prendre part à l’aventure végétale, nous recommandons d’animer à l’année le projet végétal ; Il peut s’agir de créer des expériences collaborateurs, des conférences, des activations événementielles, ou encore des rencontres inspirantes entre différents experts. Les ateliers pratiques (cours de potagers…) sont aussi pour nous un levier de mobilisation autour du projet végétal d’entreprise .Le végétal est créateur de valeurs. C’est l’allié idéal en entreprise, tant du côté des employés que de la société toute entière.
Animer son projet végétal :
une démarche créatrice de liens dans l’entreprise
Le projet d’aménagement végétal a un impact particulièrement marqué sur les collaborateurs. Il leur permet de se sentir bien dans l’entreprise. Et puisqu’il s’agit d’une démarche collective, soutenue par tous les acteurs de l’entreprise (direction, ressources humaines, innovation, RSE supports généraux …), l’engagement est collectif. Chacun contribue à créer et à entretenir ce vaste projet joyeux et enthousiaste. Les collaborateurs se montrent alors bien plus disposés à innover, créer et participer.
Chez les employés, une telle démarche respectueuse de la biodiversité est aussi créatrice de liens. Il s’agira alors tant de liens sociaux que de liens professionnels avec la hiérarchie.
Afin d’apprécier la satisfaction des personnes concernées par ce projet végétal, nous avons mis en place un outil de mesure, issu d’un baromètre RH., basé sur un dialogue permanent avec les collaborateurs. Cet outil pragmatique permet de cerner les axes d’amélioration et de les mettre en œuvre. L’objectif est de faire évoluer le projet végétal de l’entreprise dans la société de demain.
Chez les employés, une telle démarche respectueuse de la biodiversité est aussi créatrice de liens. Il s’agira alors tant de liens sociaux que de liens professionnels avec la hiérarchie.
Afin d’apprécier la satisfaction des personnes concernées par ce projet végétal, nous avons mis en place un outil de mesure, issu d’un baromètre RH., basé sur un dialogue permanent avec les collaborateurs. Cet outil pragmatique permet de cerner les axes d’amélioration et de les mettre en œuvre. L’objectif est de faire évoluer le projet végétal de l’entreprise dans la société de demain.